現場で頑張る人が、ちゃんと報われる会社にしたい。

日本海洋計画では、社員一人ひとりが安心して長く働けるように、待遇・サポート体制・職場の雰囲気づくりに力を入れています。

未経験からでも一人前の潜水士に成長できる環境が、ここにあります。

安心のサポート体制

「聞きづらい」をなくす、距離の近い職場

日本海洋計画の現場では、わからないことをそのままにさせません。
先輩が隣にいる環境で、作業を見て・聞いて・やってみる。これが基本のスタイルです。

入社後はまず陸上作業や先輩潜水士のサポートからスタート。
いきなり海に潜ることはありません。ホースさばきや機材の準備など、地上の仕事を通じて現場の流れを体で覚えていきます。

不器用でも、口下手でも大丈夫。真面目にコツコツ取り組む姿勢を、この会社はきちんと見ています。

資格取得は、全額会社負担

潜水士免許をはじめ、業務に必要な資格は会社が費用を全額負担します。
入社時に資格がなくても問題ありません。

取得できる資格の例

  • 潜水士免許
  • 玉掛け技能講習
  • 土木施工管理技士
  • その他、現場で必要となる各種資格

※実務経験を積みながら段階的に取得していきます。焦らず、自分のペースで成長できます。

待遇・手当

頑張った分、きちんと返ってくる

「現場で汗を流す人がちゃんと報われるように」
それが社長の方針です。基本給に加え、技術や経験に応じた各種手当を用意。
出張時の負担もしっかりサポートします。

手当・制度内容
潜水技術手当28,000円〜56,000円/月
技術レベルに応じて支給。飛び級もあり
現場日当(非課税)1,800円〜/日
22日出勤の場合、月39,600円。
役職ごとにアップ
深度手当3,000円〜/回
深い場所での作業に対して別途支給
出張時の食事代補助出張先での食費を会社がサポート
通勤手当交通費を支給。車・バイク・自転車通勤もOK
役職手当18,000円〜33,000円/月
時間外手当残業代は全額支給(月平均残業時間:約2時間)
  • 給与モデル:未経験・20代・入社1年目の場合

月収合計  約253,000円

内訳
基本給 210,000円 + 固定残業手当 10,000円 + 潜水技術手当 28,000円 + 道具手当 5,000円+ 現場日当 39,600円(非課税)

【賞与】 
年2回(6月・12月)
昨年度実績:2.5〜6.5ヶ月分。
未経験1年目は寸志、2〜3年目から同等額を支給。

福利厚生・制度

「生活の安心」を、会社がしっかり支える

仕事に集中するためには、生活の土台が安定していることが大切です。
社会保険・退職金・休暇制度など、長く安心して働ける制度を整えています。

制度内容
社会保険完備雇用保険・健康保険・労災保険に加入
退職金制度退職金共済加入。勤続1年以上で適用
資格支援制度業務に必要な資格は全額会社負担で取得可能
育児休業取得実績あり。周囲の理解もあるので安心して取得できます。
休日・休暇日曜・祝日・第2/第4土曜・年末年始・GW・夏季休暇・創立記念日
休暇の柔軟性休暇は本人の希望を重視。プライベートの予定も相談しやすい環境です

職場の雰囲気

不器用でも、真面目なら大丈夫

日本海洋計画は「器用さ」よりも「誠実さ」を大切にする会社です。
最初はうまくできなくて当然。大事なのは、素直に学ぶ姿勢と、仲間と一緒にやり遂げる気持ちです。

社長自身が現場出身だからこそ、「現場の大変さ」と「働きやすさの両立」に本気で取り組んでいます。
社員の声をきっかけに改善された制度もたくさんあります。

20代の若手も活躍中。全国各地の現場へ出張する機会もあり、仲間と一緒にさまざまな経験を積むことができます。

先輩との距離が近い

現場では常に先輩と一緒。
わからないことはその場で聞けるから、成長が早い。

残業はほぼなし

月平均残業わずか約2時間。
仕事が終わったらしっかり休む。メリハリのある働き方。

全国が「現場」

港湾工事から海底トンネルまで、日本各地の海が仕事場。
毎回違う景色の中で働けます。

技術も、安心も、仲間も。
ここで手にしませんか?

未経験から一人前の潜水士へ。
あなたの挑戦を、日本海洋計画は全力でサポートします。

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